Nuevos estudios del Observatorio Laboral revelan qué está pasando con el empleo en la región

La Región de Coquimbo tiene su propio instrumento para medir el comportamiento del mercado laboral. Este año cumple nueve temporadas midiendo, analizando y anticipando cómo cambia el mundo del trabajo en el territorio. El Observatorio Laboral de la Región de Coquimbo, ejecutado por la Escuela de Ciencias Empresariales de la Universidad Católica del Norte, comenzó este 2026 con 14 líneas de trabajo activas y una apuesta clara: transformar datos complejos en información útil para trabajadores, empresas, municipios e instituciones de formación.

“Nueve años de trayectoria nos dan una perspectiva que pocas iniciativas tienen en la región. Hoy no solo describimos cómo está el empleo, sino que proyectamos hacia dónde va y qué decisiones deben tomar hoy las personas y las organizaciones para estar preparadas”, señaló la Dra. Karen Vargas Santander, directora del Observatorio Laboral de la Región de Coquimbo y de la Escuela de Ciencias Empresariales UCN.

Novedades de apoyo al mercado

Entre las novedades de este año destacan dos estudios inéditos. El primero aborda los Escenarios Regionales y Futuros del Trabajo, un análisis cualitativo que busca anticipar cómo se transformarán los empleos en la región, especialmente en el sector gastronómico y turístico. El segundo es un Análisis Prospectivo del Mercado Laboral Regional basado en modelos econométricos, que permitirá proyectar el comportamiento del empleo local con mayor precisión.

Además, el Observatorio publicará mensualmente el Termómetro Laboral Coquimbo, disponible el 7 de cada mes,  reporte breve que cruza las cifras de empleo con indicadores de actividad económica como el Producto Interno Bruto regional.

“El Observatorio Laboral es un aliado directo para las políticas de empleo de la región. Sus estudios y reportes nos entregan evidencia concreta sobre cómo está y hacia dónde va el mercado laboral en Coquimbo, y eso nos permite tomar mejores decisiones, diseñar programas más pertinentes y responder de manera más efectiva a las necesidades reales de trabajadores y empresas”, indicó Andrea Barrera Escobar, Seremi del Trabajo y Previsión Social en la Región de Coquimbo.

El Observatorio también brindará asistencia técnica a instituciones como el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE), ChileValora y los Centros de Formación Técnica Estatales, además de organizar talleres para trabajadores y dirigentes sindicales sobre el futuro del empleo. El año

cerrará con un Seminario Regional de Estadísticas del Trabajo, instancia donde los resultados serán discutidos por expertos, organizaciones laborales y representantes del mundo productivo.

El Observatorio Laboral de Coquimbo es una iniciativa ejecutada por la Escuela de Ciencias Empresariales de la Universidad Católica del Norte y financiada por la Subsecretaría del Trabajo, en el marco de la Estrategia Nacional de Prospección Laboral.

Las y los interesados en revisar este y otros reportes generados por el OLR de Coquimbo, pueden hacerlo accediendo al sitio web: https://www.subtrab.gob.cl/division-politicas-de-empleo/prospeccion-laboral/pol