28 agosto 2026
Agricultura, turismo, empleabilidad, innovación y sostenibilidad son los ámbitos que abordan cuatro iniciativas ejecutadas por la Escuela de Ciencias Empresariales de la Universidad Católica del Norte (UCN) y financiadas por el Gobierno Regional de Coquimbo.
Se trata de los proyectos “Tecnología y Sostenibilidad para MIPYMEs Agrícolas”, “Tecnología y Capital Humano para el Agro Sustentable”, “Formación y Gobernanza para el Turismo Sostenible de la Región de Coquimbo” e “Inteligencia Territorial para la Empleabilidad Regional”, presentados durante una ceremonia realizada este jueves 27 de agosto en la UCN.
Al referirse a las iniciativas, Óscar Sepúlveda Sepúlveda, Vicerrector Sede Coquimbo de la UCN, señaló que “hoy hemos estado en el lanzamiento de cuatro iniciativas de grupos académicos de la Escuela de Ciencias Empresariales, y lo interesante de estos proyectos es que están muy vinculados a las necesidades del territorio, ya sea en el mundo del empleo, del agro o del turismo. Por lo tanto, están abordando desafíos muy concretos que presenta la región para su sostenibilidad en el ámbito económico. Estamos muy contentos con este lanzamiento y esperamos que puedan tener un impacto duradero en la región”.
Por su parte, el Seremi de Economía de Coquimbo, Martín Argaluza Olaeta, destacó que “es muy importante que la academia, en particular la Escuela de Ciencias Empresariales de la Universidad Católica del Norte, esté ejecutando estos proyectos, que son absolutamente necesarios para la innovación y la sostenibilidad de varios encadenamientos productivos. Ese traspaso de conocimiento va en beneficio de la comunidad y del empleo regional”.
“Un match perfecto”
En tanto Mario Suárez Rodríguez, encargado del Departamento de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación (CTCI) del Gobierno Regional, explicó la pertinencia de estas iniciativas. “Para el Gobierno Regional es de suma importancia este tipo de proyectos, porque aplican todo el conocimiento que se genera dentro de la universidad directamente en empresas o sectores productivos, como el caso del agro, que no solo interviene en las empresas sino también en la educación secundaria, o el turismo, donde se entregan capacidades técnicas y de gobernanza y se certificará a quienes trabajan en las Zonas de Interés Turístico”, dijo.
Agregó que esta diversidad, agricultura, turismo y empleo, “hace un match perfecto con la estrategia de planificación del Gobierno Regional, que ha reconocido al turismo y la agricultura como sectores prioritarios, considerando además los problemas de empleabilidad que enfrenta la región. Por eso, incorporar este conocimiento permite mejorar las capacidades y generar una mejor empleabilidad regional, en sintonía con nuestros instrumentos de planificación”.
Sobre los proyectos
Las cuatro iniciativas comparten el propósito de generar conocimiento y soluciones aplicadas a las necesidades del territorio, promoviendo la articulación entre actores públicos, privados, educativos y productivos. En conjunto, buscan fortalecer la sostenibilidad y competitividad de las MIPYMEs agrícolas, formar capital humano calificado para el agro sustentable, avanzar hacia una gobernanza turística más coordinada en las Zonas de Interés Turístico de la región, y desarrollar un sistema de inteligencia territorial que aporte evidencia para el diseño de políticas de empleabilidad en las 15 comunas de Coquimbo.


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